2009年秋季《职业指导》考试试题 下载

名称:2009年秋季《职业指导》考试试题

类型:公共基础试题

授权方式:免费版

更新时间:10-14

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2009年秋季《职业指导》考试试题 简介:

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正文:

一、名词解释(每题4分,共16分)
1、职业:
2、行业:
3、就业:
4、劳动力市场
二、填空(每空1分,共22分)
1、职业具有_________性、_________性、_________性、_________性等特征。
2、《中国职业分类大典》将现有职业归为____个大类,____个职业。
3、我国目前实行政府_______就业,市场_______就业,个人_______就业的三结合的就业方针。
4、《劳动法》规定:“从事_______工种的劳动者,上岗前必须经过___________________。”
5、职业资格证书和学历既有______________又有______________。
6、人的能力可以分为三个层次:________能力、________能力、________能力。
7、我们把能力分为_______能力和_______能力两大类。
8、职业兴趣告诉我们__________干什么,职业性格告诉我们__________干什么,职业能力则告诉我们__________干什么。
9、成功职业生涯必须具备的基本条件是信心、__________和行动。
三、选择题(每题2分,共18分)
1、下列(    )不是职业活动。
A.职业介绍  B.行乞  C.家务劳动  D.踢足球
2、生产、运输设备操作人员及有关人员属第(    )。
A.二大类  B.五大类  C.六大类   D.八大类
3、国民经济按产生结构通常分为(    )产业。
A.二个   B.五个  C.四个   D.三个
4、职业资格证书的最高等级是(    )
A.高级技师  B.五级  C.高级工   D.三种都是
5、中职学校毕业可申报(    )职业资格。
A.高级工  B.中级工  C.技师   D.都可申报
6、美国专家萨帕把职业生涯中的15~24岁定为(    )
A.成长期  B.确立期  C.探索期   D.维持期
7、成功职业生涯必须具备的条件是(    )
A.信心和目标 B.目标和行动 C.信心和行动 D.三者兼有
8、“不想当将军的士兵不是好士兵”指的是(    )
A.误区   B.男生   C.所有人  D.有信心的人
9、特殊能力主要指(    )
A.观察力  B.记忆力  C.想象力  D.操作能力
四、简答题(每题7分,共14分)
1、就业必须具备的三个要素是什么?
2、什么是就业准入制度?
五、论述题(30分)(不少于200字)
如何适应不断变化的社会。 如果觉得《2009年秋季《职业指导》考试试题》不错,可以推荐给好友哦。